Se non sai cosa vuoi ottenere e non lavori per ottenerlo, è improbabile che tu abbia successo. Come esseri umani, desideriamo diverse forme di successo, sia a livello personale che negli affari. Tuttavia, senza sapere come impostare correttamente gli obiettivi o creare un piano d’azione, il successo personale rimarrà probabilmente sfuggente e comprometterete i vostri colleghi d’affari diventando un membro inaffidabile della squadra. Stabilire degli obiettivi è quindi il primo passo verso il successo.
Per essere personalmente responsabile delle tue azioni e dei tuoi risultati sul lavoro, devi iniziare con una direzione definita e una visione chiara. In altre parole, devi sviluppare un chiaro obiettivo a lungo termine partendo dagli obiettivi.Leggi tutto »Obiettivi SMART: cosa sono e come si stabiliscono